山西日报讯 长治郊区主动适应形势，不断解放思想，深化精准招商内涵，积极推动“招商引资”向“招商选资”转变，带来了从观念到模式再到效益的深刻变化。

　　围绕招商引资体制机制改革创新，郊区高度重视顶层设计，政策驱动。制定出台《关于加强招才引智工作的实施意见》《长治郊区招商引资奖励办法（试行）》等一系列政策规定，同时全面梳理土地、税收、环保等方面的政策和水、电、暖等基础配套设施方面的便捷，结合区域产业发展特色和发展规划，制定郊区《产业招商目录》《产业招商地图》；在重机制建设上，建立完善招商引资宣传机制、联动工作机制、督办考核机制、信息共享机制、招商引资例会机制等一系列机制；在创新招商模式上，开展以企招商、商会招商、展会招商、以网招商、存量土地资源和闲置厂区招商，开展潞商潞才回乡创业、创新工程。对符合条件的招商项目，积极试行招商引资代办服务，实行重点项目领导包联制。今年以来，结合区域重点招商产业，瞄准重点招商领域，组织招商小分队外出开展招商工作，积极组团参加国家、省、市组织的大型招商活动，开展精准对接工作。对符合区域发展特色的新能源、新材料和传统煤化工产业链延伸的项目落实专人负责推进，以保证招商引资务实高效。（焦新）