太原日报讯 （记者李涛）记者从山西省人社厅获悉，今后，省高等院校、省直科研院所、省直公立医院以及承担国家和省级重点项目的事业单位，按照编制部门确定的编制总量，仍有空编的，可优先用于引进高层次人才。使用空编引进高层次人才，取消行政审批，由用人单位自主决定。

　　使用空编引进高层次人才的范围，限于具有正高以上职称或者具有博士以上学历直接从事教学、科研、临床工作的人员。清编和超编单位，可按照有关规定，使用周转编制引进。山西省明确，上述单位使用空编引进高层次人才，取消行政审批，用人单位每半年分别向省人社厅、省编办、省财政厅备案一次即可。需要注意的是，用人单位其他补充人员，仍将执行山西省统一的事业单位公开招聘计划管理。

　　此外，对于因工作急需柔性引进的高层次人才，经双方协商，可实行项目管理、协议工资，不占用编制。