黄河新闻网晋城讯 2017年，晋城市各级人社部门共为包括农民工在内的劳动者追回工资待遇2760.25万元，欠薪投诉举报案件数量、涉及人数和涉及金额均同比大幅下降，呈现“三降”态势。

　　早在2013年，晋城市就在山西省率先提出了创建“农民工工资无拖欠城市”，明确到2020年，晋城市拖欠农民工工资问题得到根本遏制，实现基本无拖欠。去年，晋城市出台了《开展农民工工资无欠薪市县创建活动 实施治欠保支三年行动计划工作方案》，从源头预防、中游把控、末端追讨等多方面入手，形成多部门联动治理欠薪的有效体系。

　　据统计，2017年，晋城市劳动监察部门共实地检查各类用人单位7117户；督促用人单位为4985名劳动者签订了劳动合同；为包括大量农民工在内的劳动者追回工资待遇2760.25万元；督促用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费1030.32万元；全年接待信访案件668件次，受理劳动人事争议仲裁案件722起，有效处置率和按期结案率均达100%。同时，晋城市欠薪投诉举报案件数量、涉及金额、涉及人数三项指标也呈现连年下降的态势。2017年上述三项指标，与2013年相比，分别下降了63.8%、36.5%、52.3%。

　　此外，为做好今年春节前农民工工资支付保障工作，从2017年12月起，晋城市人社局已经与市发改委、住建局、交通局、公安局、财政局等18个部门，在晋城市招用农民工较多的工程建设和劳动密集型加工制造、餐饮服务等行业，启动农民工工资支付情况专项检查，严厉打击无故拖欠、克扣农民工工资和非法用工行为。行动将一直持续到今年2月15日。（晋城市人社局）