国际在线山西频道报道：1月13日上午，山西省太原市政府新闻办举行太原市出台《太原市科技领军企业培育行动方案》（以下简称“《行动方案》”）新闻发布会，太原市科技局新闻发言人、三级调研员陈培忠，太原市统计局新闻发言人、二级调研员戴陆寿，太原市科技局资源配置与管理科科长宋世斌，太原市科技局高新技术科科长赵宗强，太原市税务局企业所得税科科长杨柳进行相关信息发布并回答记者提问。

发布会现场

　　为贯彻落实山西省、太原市第十二次党代会精神，太原市制定出台《行动方案》，重点围绕新材料、高端装备制造、信息技术、绿色能源等产业集群，加快培育壮大一批科技领军企业。

　　太原市科技局高新科科长赵宗强介绍，科技领军企业培育库入库标准需具备6个条件，其中约束条件有2个，首先必须是高新技术企业，同时要纳入规模以上工业和规模以上服务业企业统计；其次是企业具有良好的社会责任，近三年来未发生重大安全、质量事故和严重环境违法行为，没有失信行为记录。量化指标有4个，包括企业的营业收入、研发费用、研发人员和研发机构，用来衡量企业经济规模和研发能力。

　　在企业入库方面，有四个程序：一是企业申请，市科技管理部门公开发布通知，申请企业按要求准备提交申报材料。二是初审推荐，县（市、区）、开发区科技管理部门作为组织单位，对本地区的企业申报材料进行形式审查后推荐。三是审查论证，第三方专业服务机构对申报材料进行审查或现场核实，必要时可组织专家进行论证，提出太原市科技领军企业培育库入库企业建议名单。四是公示入库，按程序审定后发布《太原市科技领军企业培育库入库企业名单》。培育库实行动态管理。市科技管理部门每年7月份对入库企业进行半年监测，每年4月对入库企业上年度发展情况进行评估。

　　预计到2023年，太原市入库企业将达到100家以上，科技领军企业达到30家以上;培育瞪羚企业10家以上、独角兽企业3家以上;攻克关键核心技术 100项,国家、省级创新平台达到100个以上;引进顶级人才 10 名、高层次领军人才和急需紧缺人才100 名、培育选拔使用本土人才1000 名、集聚人才后备军10000名,入库企业营业收入、研发费用年均增长20%以上。（文/图 董政远）